Stellenausschreibung

Referent*in in Teilzeit (80%)

Der Verein Mach‘ meinen Kumpel nicht an! – für Gleichbehandlung, gegen Rassismus e.V. mit Sitz in Düsseldorf sucht zum 1. März 2025 eine*n Referent*in in Teilzeit (80%). Regelmäßiger Tätigkeitsort ist Düsseldorf. 

Die Stelle ist im Rahmen des Bundesprogramms „Demokratie leben!“ zu besetzen und daher sachgrundbefristet zum 31.12.2028. 

Projektbeschreibung:

Im Projekt wird ein auf andere Strukturen übertragbares Aktiven-Netzwerk für Vielfalt und Zusammenhalt im Praxisfeld „Arbeitswelt“ aufgebaut, um die Zielgruppen zu befähigen, konstruktiven, respektvollen und diskriminierungssensiblen Umgang miteinander in heterogenen/superdiversen Belegschaften und ferner in der Migrationsgesellschaft zu lernen, zu praktizieren, Ambiguitätstoleranz zu entwickeln und so das Zusammenleben und das Miteinander aktiv mitzugestalten.

Aufgaben im Rahmen des Projekts:

  • Konzipierung, inhaltliche Ausgestaltung und Umsetzung der Projekt-Maßnahmen bundesweit: u. a. Zukunftswerkstätten, Präsenz- und Online-Veranstaltungen, Online-Bildungsseminare;
  • Konzipierung und Umsetzung eines Podcasts;
  • Verfassen von Flyern und Kurzbroschüren;
  • Pflege der Online-Datenbank;
  • Übernahme der Referententätigkeit bundesweit;
  • Öffentlichkeitsarbeit u.a. im Rahmen von Infoständen bundesweit. 

Anforderungsprofil:

  • Abgeschlossenes Fachhochschulstudium oder Bachelor (vorzugsweise in den Politik- Sozialwissenschaften, interkulturellen Kommunikationswissenschaften oder verwandten Fachgebieten);
  • gute Kenntnisse in den Themenfeldern Demokratiebildung, Antirassismusarbeit, Demokratiefeindlichkeit, gruppenbezogene Menschenfeindlichkeit, Vielfaltsgestaltung
  • gute Kenntnisse in den Themenfeldern Rechtsextremismus und Rechtspopulismus von Vorteil,
  • Kenntnisse in der Konzipierung und Durchführung von Bildungsmaßnahmen und Veranstaltungen;
  • erste Erfahrungen in der Arbeit mit Multiplikator*innen im gewerkschaftlichen oder betrieblichen Umfeld von Vorteil;
  • Mobilität und Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen bundesweit, bei Bedarf auch abends und an Wochenenden;
  • Gute Kenntnisse in der Nutzung von Social Media;
  • Sicherer Umgang mit Standard-Office-Programmen;
  • Erfahrung in der Nutzung von Content-Management-Systemen von Vorteil;
  • Führerschein Klasse B;
  • Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.

Unser Angebot:

  • Mitgestaltung der sinnstiftenden Arbeit eines gewerkschaftsnahen Arbeitgebers;
  • Zusammenarbeit im Team; 
  • individuelle Einarbeitung;
  • flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zur Mobilen Arbeit;
  • Gehalt angelehnt an TVöD 12 Stufe 1.

Wir schätzen die Vielfalt in der Arbeitswelt und streben die Erhöhung des Anteils von Kolleg*innen mit Migrationshintergrund an.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail (zusammengefasst in einer PDF-Datei, maximal 4 MB Dateigröße, bitte nur die relevanten Zeugnisse, Referenzen und Zertifikate beifügen) an klaudia.tietze@gelbehand.de. Für Rückfragen stehen wir Ihnen unter der Telefonnummer 0211 43 193 zur Verfügung. 

Die Bewerbungsfrist endet am 19. Januar 2025. 

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